Visszacsatolás, mint a fejlődés eszköze


Hozzon létre olyan cégkultúrát, amiben fontos a nyitottság és a tanulni akarás!

Egy olyan professzionális partnert keresnek, aki segít önöknek a visszacsatolást – aktívan és passzívan – alkalmazni a személyes fejlődés elősegítésére? Akkor ne keressenek tovább!

 

A HILL visszacsatolási tréningjeit és workshopjait azzal a céllal fejlesztettük ki, hogy segítsünk az embereknek abban, hogy hogyan fogalmazzanak meg és fogadjanak konstruktív kritikát magukkal és egymással kapcsolatban. Az, hogy hogyan fogalmazzunk meg valakivel kapcsolatban konstruktív kritikát, az könnyen tanulható. Azonban az, hogy megtanuljuk ezt meghallgatni és kezelni, már a személyes fejlődési készségtől is függ.

 

Végső soron az egész lényege az, hogy olyan cégkultúrát fejlesszünk ki, ami elősegíti a nyitottságot és a folyamatos fejlődést. A szolgáltatás keretében egyénileg is foglalkozunk mindenkivel, illetve a csapattal is egészben. Szolgáltatásunk olyan eredményeket hoz, amiket nem lehet nem észre venni!


Vissza az áttekintéshez